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CONSULENTE COMMERCIALE / VENDITORE ESTERNO (rif. Com. 13)

L’incarico prevede la costante consulenza commerciale indirizzata al cliente privato o all’azienda nella zona assegnata. Obiettivo del ruolo è l’incremento delle vendite nella zona di competenza mediante l’applicazione delle strategie condivise con l'Area Manager e con la Direzione Generale.
Il candidato ideale per il ruolo ha già maturato una esperienza lavorativa in settore tecnico e possiede una forte motivazione alla crescita professionale ; l’azienda valuta per questa posizione anche giovani venditori provenienti da altri settori con forte propensione a lavorare per obiettivi.
L'inquadramento come Agente di Commercio prevede una remunerazione di sicuro interesse commisurata alla qualità del proprio operato composta da una parte fissa e da una variabile legata al raggiungimento di obiettivi di vendita nella propria Zona di Competenza



PROJECT MANAGER / responsabile di commessa (rif. Pr041)

Siamo interessati ad entrare in contatto con Geometri o laureati in Ingegneria Gestionale, Edile o Architettura o diploma tecnico che, riportando al Direttore dell'area , si occuperanno delle attività di pianificazione/monitoraggio delle commesse e del coordinamento delle attività del team di lavoro. In particolare i candidati dovranno seguire la fase di rilievo, di definizioni tecniche e della programmazione, controllare i costi, ottimizzare le attività e le tempistiche di evasione delle commesse.Il candidato ideale, desideroso di accrescere ulteriormente la propria esperienza e la propria professionalità, è persona fortemente orientata al raggiungimento degli obiettivi assegnati, sensibile alla gestione di un cliente e sa lavorare in gruppo mantenendo la propria autonomia e favorendo il clima di collaborazione con i propri colleghi.La posizione prevede un percorso di sviluppo a breve termine e un pacchetto retributivo di sicuro interesse, commisurato all'effettivo livello di esperienza.



TECNICO SERRAMENTISTA (rif. Dis08)

Siamo interessati ad entrare in contatto con Geometri, Periti meccanici, che abbiano maturato una solida esperienza nell'ambito della progettazione nel settore serramentistico. La figura in oggetto si occuperà della rilevazione in cantiere, dello sviluppo architettonico del progetto e della stesura delle distinte base necessarie per la produzione.E' richiesta la padronanza degli strumenti di progettazione meccanica, in particolare di Autocad e software specifici.


RESPONSABILE AREA PROJECT MANAGER (rif. Pr040)

Siamo interessati ad entrare in contatto con laureato in Ingegneria Gestionale, Edile o Architettura o diploma tecnico che, riportando al Direttore Generale , si occuperà delle attività di regia, pianificazione/monitoraggio delle commesse e del coordinamento delle attività del team di lavoro composto da responsabili di commessa/project manager.
In particolare il candidato dovrà essere il regista di tutta l'attività di programmazione dei lavori ed, oltre a gestire i propri collaboratori, condividere con lo stabilimento le scelte strategiche sulla programmazione delle commesse. Il candidato ideale, desideroso di accrescere ulteriormente la propria esperienza e la propria professionalità, è persona fortemente orientata al raggiungimento degli obiettivi assegnati, sensibile alla gestione di un cliente e sa lavorare in gruppo mantenendo la propria autorevolezza favorendo il clima di collaborazione dei propri collaboratori.
Costituisce condizione preferenziale la maturazione di esperienze simili non essenzialmente legate al settore ma di managerialità spiccata sia sotto l'aspetto organizzativo che economico.
La posizione prevede un pacchetto retributivo di sicuro interesse, commisurato all'effettivo livello di esperienza.


 
 
 
PROJECT MANAGER / responsabile di commessa (rif. Pr041)

Siamo interessati ad entrare in contatto con laureati in Ingegneria Gestionale, Edile o Architettura o diploma tecnico che, riportando al Direttore dell'area , si occuperanno delle attività di pianificazione/monitoraggio delle commesse e del coordinamento delle attività del team di lavoro. In particolare i candidati dovranno seguire la fase della programmazione, controllare i costi, ottimizzare le attività e le tempistiche di evasione delle commesse.
Il candidato ideale, desideroso di accrescere ulteriormente la propria esperienza e la propria professionalità, è persona fortemente orientata al raggiungimento degli obiettivi assegnati, sensibile alla gestione di un cliente e sa lavorare in gruppo mantenendo la propria autonomia e favorendo il clima di collaborazione con i propri colleghi.
La posizione prevede un percorso di sviluppo a breve termine e un pacchetto retributivo di sicuro interesse, commisurato all'effettivo livello di esperienza.

 
 
 
RESPONSABILE VENDITE (Rif. Com.15)

Siamo interessati ad una figura con comprovata esperienza in ambito commerciale che abbia gestito team di area manager, agenti e personale commerciale. La figura in oggetto avrà la responsabilità totale dell'area e risponderà direttamente alla Direzione Generale per il raggiungimento degli obiettivi.
La figura in oggetto avrà la completa responsabilità della gestione di un budget di vendita, della marginalità da esso derivata e dell'organizzazione dell'area.
Si occuperà del coordinamento dell'area nell'attività di ricerca clienti, preventivazione, organizzazione e coordinamento della forza vendita.
Dovrà avere forti doti di Leadership, ottime capacità relazionali e spirito di lavoro in team.
E' richiesto Laurea tecnica o economica o diploma con comprovata esperienza maturata.
La posizione prevede un percorso di sviluppo a breve termine e un pacchetto retributivo di sicuro interesse, commisurato all'effettivo livello di esperienza con parte fissa e parte variabile equiparata al raggiungimento degli obiettivi.

 
 
 
PROJECT MANAGER JUNIOR (rif. Pr042)

Siamo interessati ad entrare in contatto con giovani laureati e/o neolaureati in Ingegneria Gestionale o Architettura che, riportando al Responsabile Operativo, si occuperanno delle attività di pianificazione/monitoraggio delle commesse e del coordinamento delle attività del work-team.
In particolare i candidati dovranno seguire la fase della programmazione, controllare i costi, ottimizzare le attività e le tempistiche di evasione delle commesse.
Il candidato ideale, desideroso di accrescere ulteriormente la propria esperienza e la propria professionalità, è persona fortemente orientata al raggiungimento degli obiettivi assegnati, sensibile alla gestione di un cliente e sa lavorare in gruppo mantenendo la propria autonomia e favorendo il clima di collaborazione con i propri colleghi.
La posizione prevede un percorso di sviluppo a breve termine e un pacchetto retributivo di sicuro interesse, commisurato all'effettivo livello di esperienza.

 
 
 
ADDETTO LOGISTICA E PROCESSI AZIENDALI (rif. Log.31)

Siamo interessati ad entrare in contatto con giovani laureati e/o neolaureati in Ingegneria gestionale o Ingegneria meccanica che, riportando al Responsabile Operativo, si occupino della gestione delle logiche di avanzamento del processo produttivo/logistico tramite sistema ERP aziendale.
In particolare i candidati dovranno seguire la fase di collegamento tra Ufficio Tecnico, Produzione e Logistica al fine di garantire gli indici di efficienza e di servizio.
Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di sistemi ERP/MRP.
Il candidato ideale è una persona giovane, brillante e motivata che abbia intenzione di accrescere le proprie conoscenze all'interno di un sistema aziendale dinamico nel quale è indispensabile l'attitudine a lavorare in team.
La posizione prevede un inquadramento commisurato all'effettivo livello di esperienza.

 
 
 
DISEGNATORE PROGETTISTA MECCANICO (rif. Dis07)

Siamo interessati ad entrare in contatto con Geometri, Periti meccanici di circa 27/30 anni, che abbiamo maturato una solida esperienza nell'ambito della progettazione presso industrie meccaniche o edile. La figura in oggetto si occuperà della rilevazione in cantiere, dello sviluppo architettonico del progetto e della stesura delle distinte base necessarie per la produzione.
E' richiesta la padronanza degli strumenti di progettazione meccanica, in particolare di Autocad.

 
 
 
PREVENTIVISTA (rif. Com.11)

Siamo interessati ad entrare in contatto con giovani diplomati o laureati che , riportando alla Direzione Vendite, si occupino del calcolo e della stesura delle offerte.
In particolare i candidati dovranno avere padronanza con la gestione dei costi e possedere competenze tecniche.
Costituisce titolo preferenziale la conoscenza di sistemi ERP/MRP.
Il candidato ideale è una persona giovane, brillante e motivata che abbia intenzione di accrescere le proprie conoscenze all'interno di un sistema aziendale dinamico nel quale è indispensabile l'attitudine a lavorare in team.
La posizione prevede un inquadramento commisurato all'effettivo livello di esperienza.


IMPIEGATO COMMERCIALE (rif. Com.12)

L’incarico prevede la costante consulenza commerciale indirizzata al cliente privato o all’azienda nella zona assegnata. Obiettivo del ruolo è l’incremento delle vendite nella zona assegnata mediante l’applicazione delle strategie condivise con la direzione centrale.
Il candidato ideale per il ruolo di consulente di zona ha già maturato una esperienza lavorativa in settore tecnico e possiede una forte motivazione alla crescita professionale ; l’azienda valuta per questa posizione anche giovani laureati in materie tecniche con forte motivazione ad una carriera.

Gli interessati, di ambo i sessi (L. 903/77), sono pregati di inviare un dettagliato cv, autorizzando il trattamento dei dati personali in conformità al D. lgs. 196/2003 a: APAR Srl – Ufficio del Personale – Loc. Gaggio 17 – Nibionno (LC), per posta prioritaria o per e-mail a: info@apar.it , citando il riferimento di interesse.

 
 
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